Xác định rõ nhiệm vụ xuyên suốt của ngành Điện nói chung, Công ty Điện lực Sơn La nói riêng, luôn đảm bảo cung cấp điện cho phát triển kinh tế - xã hội và sinh hoạt của nhân dân. Trong mỗi giai đoạn khác nhau, nhiệm vụ của ngành Điện lại có những yêu cầu và đòi hỏi khác nhau. Do đó, chặng đường 30 năm của ngành điện Sơn La phải cùng với sự phát triển và đi lên của địa phương, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao của đời sống xã hội. Tập thể CBCNV Công ty Điện lực Sơn La, luôn đặt ra mục tiêu để phấn đấu và tạo động lực để những người thợ điện Sơn La thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.
Trụ sở Công ty Điện lực tỉnh Sơn La
Công ty Điện lực Sơn La được thành lập ngày 13/3/1990, với cơ sở hạ tầng kỹ thuật, hệ thống nguồn lưới điện hầu như chưa có gì, thực hiện việc cấp điện cho thị xã Sơn La và trung tâm thị trấn của một số huyện trong tỉnh. Nguồn điện khi đó chủ yếu bằng Diezel và Nhà máy thủy điện Chiềng Ngàm công suất chưa đến 2MW, sản lượng điện thấp, tỷ lệ tổn thất cao, chất lượng điện năng không bảo đảm, thời gian cấp điện không ổn định. Đến nay, được sự quan tâm, giúp đỡ và chỉ đạo của Tổng công ty Điện lực miền bắc, Tập đoàn Điện lực Việt Nam cùng với sự quan tâm của Tỉnh ủy, UBND tỉnh, Công ty Điện lực Sơn La đã phát triển mạnh mẽ với việc quản lý, vận hành khai thác hệ thống lưới điện với hàng chục nghìn km đường dây từ hạ thế 0,4 kV đến cao thế 110kV hàng nghìn trạm biến áp và đảm bảo cung cấp điện cho hơn 300 nghìn khách hàng trong toàn tỉnh, 100% xã vùng sâu vùng xa đã có điện lưới quốc gia, hệ thống điện được trải rộng khắp 11/11 huyện, thành phố trên địa bàn tỉnh Sơn La cũng như cung cấp nguồn điện ổn đinh cho tỉnh Hủa Phăn nước bạn Lào, nhà máy Thủy điện Sơn La.
Trong những năm qua, công ty Điện lực Sơn La nỗ lực khắc phục mọi khó khăn đáp ứng nhu cầu điện năng, phục vụ phát triển Kinh tế - chính trị và đời sống xã hội cho toàn tỉnh Sơn La. Đặc biệt đã tập trung cải tạo, nâng cấp và xây dựng nhiều hạng mục công trình nguần lưới điện, không ngừng nâng cao về chất lượng phục vụ điện cho nhu cầu sử dụng điện của địa phương. Tính đến tháng 12/2019, trên địa bàn toàn tỉnh có 204/204 xã phường thị trấn có điện lưới quốc gia, đạt tỷ lệ 100%. Công ty điện lực luôn chú trọng công tác chăm sóc khách hàng, cùng với đó công ty cũng đã không ngừng đổi mới, áp dụng khoa học công nghệ trong các hoạt động sản xuất, kinh doanh, thường xuyên bồi dưỡng đào tạo trình độ chuyên môn cho cán bộ, công nhân viên. Triển khai nhiều giải pháp cụ thể, thanh toán tiền điện qua tài khoản ngân hàng, phát động các phong trào thi đua “Đưa điện về bản” , “Thắp sáng bản làng”…Tỉnh Sơn La là tỉnh miền núi khó khăn, công tác đưa điện về bản trên địa bàn vùng sâu vùng xa vừa khó vừa khổ, cần có nguồn vốn lớn, ngân sách địa phương còn eo hẹp, địa hình miền núi hiểm trở, bà con sinh sống rải rác không tập trung. Dù vậy Công ty Điện lực Sơn La không chỉ đưa điện về tận thôn bản mà còn không ngừng nâng cao chất lượng cung cấp điện cho khách hàng để “thắp sáng” cho bà con vùng cao.
Đảm bảo vận hành cung cấp điện ổn định an toàn
Với sự nỗ lực, phấn đấu của cán bộ, nhân viên trong công ty, trong các năm 2017, 2018, 2019, 2020, 2021 Công ty điện lực vinh dự nằm trong 27 tỉnh thành được đánh giá cao về mức độ hài lòng của khách hàng do Tổng công ty Điện lực miền Bắc bình chọn đánh giá. Công ty đã thực hiện tốt công tác quản lý tài chính và thực hiện tốt các quy định của nhà nước và pháp luật, quản lý hồ sơ đầy đủ, đảm bảo chế độ kế toán, sổ sách thu, chi, thực hiện đúng kế hoạch giá thành. Thực hiện nhiệm vụ phục vụ sự nghiệp phát triển KT-XH tại địa phương, hàng năm Công ty luôn thực hiện tốt các khoản thu nộp ngân sách nhà nước về thuế. Doanh thu bán điện năm 2021 là: 1.189.095.954 đồng tổng số tiền nộp vào ngân sách nhà nước năm 2021 là hơn: 72 tỷ đồng. Thực hiện tốt các chính sách pháp luật về thuế, tiên phong trong công tác chuyển đổi hóa đơn điện tử, thực hiện đúng quy định pháp luật của nhà nước, không dây dưa nợ đọng thuế.
Hàng năm, Công ty đã vinh dự nhận được nhiều thành tích danh hiệu thi đua và khen thưởng đã có thành tích xuất sắc trong sản xuất, kinh doanh của cơ quan các cấp như: Tổng công ty điện lực miền Bắc, UBND tỉnh Sơn La, Bộ Công thương, Công an tỉnh Sơn La, Thủ tướng chính phủ, Tập đoàn Điện lực Việt Nam, Cục An toàn lao động, Bộ Lao động thương binh xã hội, Ủy ban quản lý vốn nhà nước. Những danh hiệu thi đua, tấm bằng khen, giấy khen là nguồn động viên, tinh thần lớn đối với toàn thể cán bộ, công nhân viên trong công ty khích lệ cán bộ, công nhân viên luôn chấp hành tốt mọi chủ trương, chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao.
Năm 2022 và những năm tiếp theo, dự báo tăng trưởng kinh tế của tỉnh với nhiều khó khăn và thách thức; năng lực sản xuất và sức cạnh tranh của hàng hóa bị suy giảm, vốn đầu tư xây dựng và cải tạo hệ thống điện ngày càng khó khăn hơn; nhu cầu phụ tải biến động khó dự báo trước, trình độ tay nghề của cán bộ công nhân viên vẫn còn hạn chế cần phải được đào tạo bổ sung kịp thời, trong khi đó cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 đang trong giai đoạn khởi phát và sẽ tác động đến mọi lĩnh vực kinh tế - xã hội, đồng thời thay đổi hoàn toàn hệ thống sản xuất kinh doanh và quản trị hiện nay.
Phát huy truyền thống xây dựng và phát triển của Công ty, toàn thể CBCNV-Người lao động của Công ty Điện lực Sơn La: Quyết tâm hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu SXKD được cấp trên giao. Nâng cao hiệu quả SXKD và năng suất lao động. Hoàn thành kế hoạch phát triển lưới, nguồn điện, cải tạo lưới điện, từng bước hiện đại hoá lưới nguồn điện; Phát triển nhanh lưới điện tại khu vực nông thôn theo chương trình của tỉnh và của ngành. Đảm bảo cung cấp điện an toàn, ổn định, chất lượng dịch vụ ngày càng cao, góp phần đáp ứng yêu cầu phát triển bền vững của quê hương Sơn La./.
